Elektronikkonstruktör till tekniskt konsultföretag

Prevas

IT-tjänsterSe andra roller på Prevas

Aktiva miljöval

Göteborg, Mårten Krakowgatan 2 • 0-3 distansdagar

IntresseanmälanAnsökningar till den här tjänsten hanteras löpande. Starta med en anonym lönematchning för att se om dina och företagets förväntningar är kompatibla.

Kontaktperson

Gustav ZellmanMereo Talent

031-363 27 86

Systemkunnig elektronikkonstruktör med hög teknisk kompetens till konsultföretag i teknisk framkant. På Prevas blir du del av ett familjärt gäng som varvar hållbart förbättringsarbete med en och annan lekfull aktivitet.

Prevas är företaget som med hög teknisk kompetens och stor påhittighet erbjuder helhetslösningar, tjänster och produkter till företag inom branscher som fordon och industri. Här bidrar man med teknologi, metoder och arbetssätt som fokuserar på hållbarhet. Nu söker de flera hängivna och erfarna elektronikkonstruktörer som är både är bevandrad inom produktutveckling och har en riktigt god systemförståelse.

Som elektronikkonstruktör kommer du att utveckla produkter med regelverk och uppföljande av dessa i fokus. I ditt dagliga arbete kommer bland annat att arbeta med design av kraftelektronik, mönsterkortslayout samt test mot EMC direktiv.Du kommer tillhöra teamet Compliant Product Solutions som i dagsläget består av ett trettiotal personer, där några av dina närmsta kollegor blir Anders, Daniel, Martin och Andreas.

Förmåner

Du som söker

Kompetenser

För att lyckas i den här rollen bör du ha en ingenjörsutbildning inom elektronik, teknisk fysik, medicinsk teknik eller liknande samt några års arbetslivserfarenhet av elektronikutveckling, med arbetsuppgifter rörande exempelvis analog digital elektronikkonstruktion, schemaritning, PCB-layout och EMC. För den här rollen använder du både svenska och engelska, i tal och skrift, så du bör vara bekväm med båda språken på en högre arbetsrelaterad nivå.

Personliga egenskaper

Ditt engagemang och intresse för teknik och elektronik kombinerat med din laganda och förmåga att fungera lika väl med människor som tekniken är vad som gör dig rätt för rollen. Det är även bra om du har lätt för att kommunicera och känner igen dig i egenskaper som kundorienterad och lösningsorienterad.

Intresserad av tjänsten?

Prevas - Göteborg

prevas.se

Hållbarhet

Miljöval

Prevas källsorterar sitt avfall på kontoret och reser först och främst med tåg när resor behövs. De har också ett miljötänk vid inköp av produkter och tjänster till kontoret men även till konferenser, events och personaltillställningar. Hållbarhet är den röda tråden i allt Prevas gör, och även om de små medlen är viktiga sker Prevas riktiga hållbarhetsarbete genom det arbete de gör ute hos sina kunder. Både interna och externa arbeten görs i samspel med deras egen hållbarhetskalender där olika månader har olika temaområden som speglar ett eller flera av FNs mål i agenda 2030. Det handlar bland annat om minskad miljöpåverkan, social hälsa, cirkulära samhällen, jämnställdhet och överkomsumtion av jordens rersurser.

Mångfald

I dagsläget är ca en fjärdedel av Prevas anställda kvinnor men man jobbar aktivt på flera sätt för att höja den siffran, inte bara på det egna företaget men också i branschen i stort. Bland annat engagerar de sig i olika female networking konferenser och sponsrar en middag, som hålls av Chalmers, för unga kvinnliga ingenjörer. Man jobbar även med att öka den en etnicitetiska mångfalden inom företaget då det ses som en viktig punkt där det i dagsläget finns möjligheter till förbättring.

Personlig utveckling

Personlig utveckling är en viktig fråga för Prevas och något man löpande följer upp med medarbetarna. De ser gärna att deras anställda ligger i framkant i olika kompetenser varför utveckling blir en viktig del av arbetet. Alla anställda på företaget får individuella utvecklingsplaner där stora möjligheter till utveckling finns. Prevas samarbetar bland annat med olika digitala plattformar, utbildningar och även universitet, som exempelvis Harward Online training, för att öka utvecklingsmöjligheterna. Vidare anser dem det viktigt att anställda drar nytta av sitt nätverk för att vidareutvecklas i sitt arbete. Därför jobbar de med learning lunches där både medarbetare och externa experter bidrar med kunskap över en lunch. Prevas jobbar efter en konsulttriangeln där leverans, sälj och utveckling är de tre faktorer som hela tiden utvecklas i jämn takt med varandra för att skapa de bästa förutsättningarna för de anställda. Även mentorskap är en viktigt fråga inom företaget och blir därmed en naturlig del i introduktionsprogrammet när det anställs nya personer. Hur mycket eller lite energi som läggs i mentorskapet beror på profilen på den anställde, men både juniorer eller seniorer får det stöd de behöver för att lyckas.

Det här sticker ut med oss

På Prevas satsas det stenhårt på hållbarhet, både vad gäller miljö och hälsa. Att aktivt leva efter sina delade grundvärderingar är nyckeln till Prevas framgång och gör organisationen mer agil och dynamisk. Så är du sugen på att varva roliga konsultuppdrag med skräddarsydd kompetensutveckling och spännande aktiviteter är Prevas stället för dig. Vi sammanfattar våra värden i akronymen BOAT – Business driven, Open-minded, Active och Team player.

Arbetsplatsen

Vårt kontor är vackert och centralt beläget precis vid brofästet med 5 minuters gångavstånd till Centralstationen i Göteborg. Här på 13:e våningen sitter våra 55 anställda på 353 kvm i öppet landskap, med vacker utsikt över staden och med flera mötesrum och andra gemensamma ytor. Kontorets layout genomsyras av genomtänkta hållbara materialval och inredning där individen står i fokus, med moderna och flexibla attribut och fönster från golv till tak för maximalt ljusinsläpp.

IntresseanmälanAnsökningar till den här tjänsten hanteras löpande. Starta med en anonym lönematchning för att se om dina och företagets förväntningar är kompatibla.

Kontaktperson

Gustav ZellmanMereo Talent

031-363 27 86